O mnie

Od 10 lat jestem związana z HR na stanowiskach People & Culture Manager, HR Business Partner, a obecnie Community & Operations Manager.

Specjalizuję się w budowaniu społeczności i kultury organizacyjnej, projektowaniu doświadczenia pracownika oraz wdrażaniu procesów HR. Moją mocną stroną jest również planowanie i realizacja strategii employer brandingu.

W swojej pracy łączę perspektywę biznesu i ludzi: pracuję na danych, śledzę trendy i jestem na bieżąco z nowymi technologiami, ze szczególnym naciskiem na praktyczne wykorzystanie AI w HR.

Swoją wiedzę pogłębiam dodatkowymi szkoleniami, m.in. w EY Academy of Business i Akademii Leona Koźmińskiego. Jestem absolwentką HR Business Partner i Team Manager na CDV oraz Psychologii w biznesie na SWPS.